这是一家家族企业，也是具有百年历史传承的国家农业产业化重点龙头企业。

打造世界一流海洋食品企业是海欣的美好愿景，荣誉、卓越是其价值观。为海欣梦而不懈奋斗是海欣人的历史使命。激情、创新、责任是海欣共同的行为准则，也是海欣企业经营所遵循的原则和操守。

海欣食品股份有限公司坐落于东南沿海文化名城福州金山，占地面积30000平方米。位于金山投资区这片创业热土上的海欣，是一家闻名遐迩的家族式民营企业，也是福建省专业生产鱼糜制品规模最大的企业。这家百年老字号企业，在公司掌门人滕用雄的领衔下，秉承祖上优良业德，宏扬先辈工匠精神，以精致、守信、勤勉、拼搏、卓越为立业之本，用现代企业经营管理理念统揽公司，在变化莫测、充满竞争的食品市场中披荆斩棘，砥砺前行，使企业不断做大做强。2016年，公司完成业绩9.35亿元，上缴税收近四千万元，成为福州市纳税百强企业，为福州经济社会发展做出了卓越的贡献。

近年来，海欣公司党委在上级党委的正确领导下，在公司董事会直接关心和支持下，全体党员在思想上，政治上与党中央保持高度一致，坚信党的领导，坚持以邓小平理论和习近平总书记系列讲话精神为指导，全面落实科学发展观，紧贴公司工作实际，围绕经济效益开展党建工作，积极响应中共福建省委号召，增进“三个认同”，为实现福建“百姓富、生态美”的有机统一，开展为建设美丽乡村做贡献的重要实践活动。以党建促进企业发展，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在党的建设、经营管理、员工文化建设稳定等方面都取得了一定成绩，较好地完成了多项工作任务，受到上级领导和员工的好评。

食品行业一颗星

海欣食品股份有限公司的前身是腾新食品有限公司，成立于1996年，注册资本5300万元，有1074名员工。海欣公司董事长滕用雄的曾祖父滕依水自1903年就开始在连江县浦口镇经营鱼丸销售，并独创了滕氏响铃鱼丸。1996年，血气方刚的滕用雄成了滕氏家族的第四代传人，凭着百年老店的知名度与影响力以及自身经商的经验，加之特有的基因传承，他在这小小的鱼丸世界里大做文章，闯出了一片新天地。

2003 年9 月，滕用雄开始担任公司董事长兼总经理，成为海欣发展的灵魂人物。公司创建以来，先后在福州的金山、漳州的东山、浙江的舟山和嘉兴建造了总占地200多亩的生产基地，形成了一定规模的从原料鱼采购加工到鱼糜制品研发制造的完整产业链。但滕用雄也深谙规模并不等同于实力的道理，在他看来，要使公司在激烈的市场竞争中始终立于不败之地，必须靠创新驱动、科学管理、产品品牌、市场占有等诸多因素。因此，公司坚持走产学研相结合、以质取胜、争创名牌、精益管理的发展道路，成立了研发中心，加大了产品研发的力度，保持与福建农大深度合作，设立了品控中心，先后开发了蟹膏宝、海胆宝、鱼籽宝等四个系列共100多种产品，并在企业内部建立了三级质量管理和监督网络。

经过10 多年的从业历练，他深谙中国鱼糜制品行业的运作规律，其丰富的经营管理经验和实战业绩得到业内人士的高度评价。从2008年起，公司逐步在福州、北京、上海、广州、武汉、南京设立起六大营销大区。目前，公司已在北京、沈阳、上海、广州、南京、武汉、成都等地设立了7家专业销售子公司，下辖30多个经销办事处和50多个工作站，构建了除台湾、西藏之外，星罗棋布覆盖全国的市场销售网络。此外，公司还与家乐福、麦德龙、沃尔玛等1000多家大型超市和全国各地400余家农贸分销商建立长期合作关系，通过分销商直接经营或间接管理超过11000多个可控零售终端网点，基本完成全国市场布局。公司产品还远销美国、东南亚等16个国家和地区，深受海内外消费者的喜爱。

值得一提的是，2012年10月11日，海欣公司在深交所挂牌上市，成为我国食品行业首家上市公司。2014年，公司又收购了日本金义商店株式会社创办于2004年的“嘉兴松村食品有限公司”的100%股权。

公司先后获得了 “福建省著名商标”、“福建省名牌产品”、 “中国名牌产品”、“中国驰名商标”、“中国食品行业质量放心品牌”和“中国改革开放30年中华老字号传承创新优秀企业”、“农业产业化国家级重点龙头企业”、“全国农产品加工业示范企业”、“高新技术企业”、“福建省质量管理先进企业”、“福建水产品加工龙头企业”、“福州市现代农业技术创新基地”以及“福州市产品质量奖”、“纳税大户”等荣誉称号，还被定位为“国家鱼糜制品加工技术研发分中心（福州）”。2008 年10 月，滕用雄也被中国渔业协会评选为“当代中国渔业企业领军人物”。

这一面面金光璀璨的牌匾，是海欣公司20多年成长的足迹，辉煌的印记，是社会各界对海欣公司的最好褒奖，也是全体海欣人引以为豪的无上荣光。

“当然，这些成绩的取得，离不开党组织的引领作用。认真学习，练好内功，历来都是作为公司党委一项重要的自身建设来加强与巩固。”对此，董事长滕用雄深有体会，“习总书记在2016年‘七一’重要讲话提出了八个‘坚持不忘初心、继续前进 ’，其中压轴和兜底的一条是党的建设。‘要保持党的先进性和纯洁性，着力提高执政能力和领导水平，着力增强抵御风险和拒腐防变能力，不断把党的建设新的伟大工程推向前进。” 并多次强调，办好中国的事情，关键在党，关键在人。’作为企业也一样，党建工作不容忽视。所谓‘人心齐，泰山移’，因为党组织的建立，实现了公司与党组织的共同成长，从而才收获了这些荣誉。”

滕用雄董事长表示：“荣誉代表过去，未来更需努力！”对于未来，他踌躇满志，信心百倍，他将继续以党建工作引领企业的发展，促进产品换代升级，不断提高产品的附加值，让市场越做越大，他要让鱼丸走遍世界，“丸”转天下。

抓组建，扩大支部的覆盖面

公司现有福州金山、漳州东山、浙江舟山、浙江嘉兴4个生产基地，八个营销公司，三十余个办事处近四十多个工作站，网络覆盖除西藏外的所有区域，控制销售网点上万个，

海欣食品股份有限公司于2008年在金山投资区党工委指导下成立了党支部，2015年3月成立党总支，2017年1月7日公司升格为党委，党委办公室设在福州总部，辐射全国近10个地市，现下辖金山、武汉、成都、沈阳、嘉兴、东山、上海、北京等8个党支部，进一步扩大了党建工作的覆盖面。

海欣股份有限公司自成立党支部那天起，公司党建工作的发展就一直与企业的成长并行。实践中，公司董事长滕用雄带领企业高层形成共识，始终把党建工作作为企业文化建设的需要，作为企业高素质专业化员工队伍建设的需要，作为企业规范管理和经营的需要。

近年来，海欣公司党委坚持以组织带动健全工作体系、以服务入手推动企业发展、以活动凝聚促进和谐建设，企业党组织达到8个，党员达到53名，党组织在企业和党员群众的影响力、凝聚力显著增强。海欣公司党委坚持深化“党员责任岗”展示活动，建立活动长效机制。通过让党员认领公益项目，引导其在各自生活的小区突破小区治理难点、贯彻落实上级党委阶段性工作重点、引导职工党员参与社区事务活动中发挥先锋模范作用，争做一名合格共产党员。

此外，党组织大胆实践党员民主议事规程，在入党积极分子确定、发展工作上，在评优评先以及党组织换届选举等工作环节上，充分尊重党员的知情权、参与权、选举权和监督权，强化纪委委员对党内民主制度落实的监督管理职能，充分尊重党员的主体地位，调动党员参与党建工作的积极性和主观热情。

党建引领海欣创新

非公党建工作只有不断创新才有生机和活力，而创新动力则源于实践要求。近年来，公司党委通过与支部的沟通引领，积极带动各地市分公司支部的党建工作，在各地企业抓组建，扩大支部的覆盖面等党建工作方面，进行了一些探索。在实践中，海欣公司党委倡导的首先是观念创新。驻外区域党支部的党建是海欣企业党建工作的延伸和拓展，在组织结构、工作方式和组织职责等方面与单个企业的党建工作有所不同，从工作对象上看，公司党建工作主要服务于本企业员工；而驻外区域党建工作需要服务于驻外公司党支部的所有党员。从工作目标上看，公司党建工作更多引导和促进企业自身的健康发展；驻外公司党支部党建工作则必须关注驻外下属企业的共同需求，促进驻外企业的协同发展。从组织职责上看，海欣企业党组织承担着服务和发展企业的责任，也是繁荣区域经济的重要组成部分，承担促进区域经济增长、构建和谐区域的社会责任。从工作职责上看，非公企业党组织主要起到教育党员、凝聚群众，推动企业发展的作用；驻外党组织则要担负沟通和协调的作用，推动驻外企业共驻共建，共同发展。

在企业发展过程中，总能涌现出一批有朝气、锐气、正气的优秀共产党员。这些共产党员在做任何事情的时候，总能坚持原则，干一行、爱一行、精一行；总能全心全意的投入到工作中去，脚踏实地的把工作做好，把每一个问题处理好。他们犹如中流砥柱，引领团队前行，真正发挥党员的先锋模范作用，是他们用实际行动诠释一个优秀共产党员的全部内涵。作为公司的董事长，滕用雄心知肚明：“一个党员就是一面旗帜，作为一名共产党员要时刻以党员的标准来衡量自己，坚决服从党的指挥，个性服从党性、情感服从原则、主观服从客观。” 在实践中，公司党委通过“支部搭台、党员唱戏”的模式，让公司党员动起来，激发党员队伍的活力，让企业员工得实惠。为此，公司党委通过深化“党员责任岗”展示活动和党员论坛活动，建立活动长效机制。要求公司所属党组织和全体党员不断丰富两个载体活动的内涵，以展示承诺为主要形式，以立足本职工作岗位、为企业发展做出贡献为目标，在工作中体现党员的先进性，争做先进基层党组织和优秀共产党员。在企业中继续开展优秀党员评选活动，通过发放评选表，从党员“四讲四有”、遵守六大纪律、充分发挥作用、服务联系职工及日常表现方面进行打分。2016年7月1日，在中国共产党成立95周年之际，公司党总支开展表彰先进党支部和优秀共产党员活动，评选2个先进党支部、8名优秀共产党员，重温入党誓词，永葆党性纯洁。除此之外，公司党总支还激励党员立足本职工作，精益求精，创新发展，发挥党员先锋模范作用。今年七一前夕，海欣公司的一名生产一线的党员被福州市评为优秀共产党员，为公司发展壮大添砖加瓦。

同时，公司党委还积极创建党建新模式，与霞浦县盐田乡南塘村党支部开展互帮互助活动。今年初公司董事会、党总支积极响应中央号召，积极参与福建省“百企帮百村”活动，并与霞浦县盐田乡南塘村结为帮扶对象。南塘村位于霞浦县盐田乡南部，南临盐田湾，沙江镇交界，与溪南镇隔海相望，系宁德市霞浦县盐田畲族乡的一个行政村，也是一个老区贫困村。南塘村三面靠山、一面临海，面积仅2.8平方公里，由于受地理位置及客观因素的制约，南塘村经济发展十分缓慢，为此，海欣公司党委把扶贫工作摆上了重要的议事日程，公司党委负责人多次深入南塘村调研考察，座谈会上，公司领导在听取了南塘村书记雷祥皓关于南塘村的脱贫情况以及老区建设情况的汇报后，并开展实地调研。并组织专家到村里多方调研论证，最后公司决定立足南塘村现状，发挥公司和帮扶村优势，对南塘村原有鱼露厂进行升级改造，以南塘村建档立卡贫困户，南塘村名族小学、村集体作为原始股东，注册成立了欣畲食品有限公司，公司对霞浦县欣畲食品有限公司生产的产品进行采购，增加建档立卡贫困户收入，同时欣畲公司每年也将拿出10%的利润作为南塘村名族小学助学基金，实现可持续脱贫。在公司的半年多的积极帮扶下，共为南塘村硬化村内道路3条，硬化路面13800平方米，浆砌排水沟480米，同时还解决了江桥下、南湾自然村的饮水工程。目前全村已完成了家庭旱厕改水冲、家禽圈养、村道两旁绿化、垃圾集中处理等环境整治任务，村里头也首次安排了环卫工人定期进行清扫，使各自然村更加的“清、绿、亮、洁、美”。与此同时，海欣公司还通过端午节慰问孤寡老人、留守儿童，并为南塘名族小学捐赠办公设备，到贫困地区招工等帮扶形式，帮助贫困地区人民解决生活困难。

据悉，公司党委相关负责人表示，下阶段公司将把工作重心放在加快南塘村贫困家庭脱贫上，指导实施贫困户“一户一策”的增收策略，对有劳动力而无致富门路的困难户加大扶持力度，而对没有技能的家庭则采用致富帮扶引领的方式，让他们加快脱贫致富。同时大力发展果蔬种植，充分挖掘本地农产品特色，力争“我有人无，人有我优”，并引导帮助群众建立蔬菜、水果专业合作社，通过合作社推进农业产业化经营，提高产业竞争力。

除此之外，公司还与福建农林大学、武警消防中队、福州市质量技术监督局等有关单位共建活动，实现优势互补，共同提高党组织凝聚力、战斗力，使党建工作上一个新台阶。

新感悟，新思考

海欣企业的发展，离不开公司党建的“给力”。因此，把党建工作融入生产经营中，发挥党组织的政治优势，使党建工作与发展生产相融合，这是公司党委在加强党的建设中，不断总结出的新感悟与新思考。

注重在企业的经营管理和生产一线员工中培养，这是公司党委一贯坚持的标准。今年，海欣公司党委对公司各部门骨干要求加入党组织的党员发展对象和党建积极分子进行谈心，宣传党的基本知识、党的宗旨以及党章、党规，不断加深他们对党的认识。目前，已将3名优秀员工发展成预备党员，3名作为党员发展对象，5名预备党员转为正式党员，为党组织补充了新鲜血液。

 2017年，公司党委还继续推进“两学一做”学习教育，并结合公司生产经营实际要求。各党支部和广大党员坚持把学习成果转化为具体实践，立足岗位贡献充分发挥党员先锋模范作用。争做五个标兵的好党员：一是争做理想坚定标兵，增强党员意识，坚定海欣海洋事业理想信念。立场坚定、旗帜鲜明地坚定捍卫国家和企业利益。二是争做企业升级的标兵，积极学习现代产业知识，刻苦钻研业务。熟练掌握岗位技能，带头贯彻落实企业科技发展规划、思路举措，在节能降耗、自主创新、技术攻关等方面勇挑重担，攻坚克难，推进企业向深海蛋白、大消费品，海洋基因生物技术方向升级。三是争做争创佳绩的标兵。爱岗敬业、勤奋工作，艰苦奋斗，在海洋企业科技创新难题，承担急难险重任务，完成生产经营目标中拿出表率，走在前面，创造出一流业绩，充分发挥先锋模范作用。四是争做促进和诣的标兵，及时了解和反映员工思想动态，有针对性地做好引导工作，主动关心员工疾苦，帮助员工解决生产生活中实际困难，多为员工办实事。五是争做清正廉洁的标兵，具有强烈的主人翁意识，坚持厉行节约，艰苦创业，吃苦在前享受在后，严格遵守企业多项规章制度，坚决杜绝以权谋私损害企业利益的行为，作风正派，形象良好。同时，近期各支部拟将习近平总书记的系列讲话精神分成16个专题在公司党委各个平台上每周出一期，组织党员学习，以提升党员的政治思想素养。

今天的海欣企业已经站在一个全新的起点上。有海欣党委坚强班子的引领，以党建工作助推企业发展。公司将从现代海洋水产鱼糜制品切入做强做大，以全国不断完善健全的渠道分销链为依托，必将 “海欣”品牌打造成为中国速冻鱼糜制品第一品牌，再创中国速冻鱼糜制品行业的世纪辉煌，再圆海欣人的强企梦想。